≪事業主の皆様へ≫ 女性の職業生活における活躍推進について

2017年9月5日更新

 事業主の皆様へ   一般事業主行動計画の策定を!  

 2016年4月に施行された「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(いわゆる女性活躍推進法)」では、女性自身の意思に基づいた働き方ができるような取組を求めています。

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※労働者301人以上の事業主は策定が義務付け。労働者の数が300人以下の事業主については、策定は努力義務ですが、積極的に取り組みましょう。 

 

≪行動計画策定から取組のながれ≫

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                         (厚生労働省パンフレットより抜粋)

 

≪厚生労働省の支援メニュー≫

・労働者数300人以下の事業所を対象とした、計画策定の電話相談や訪問支援

・公共調達による優遇措置

・取組を達成した事業所への助成金交付

 

 ⇒ 詳しくは厚生労働省ホームページをご覧ください。

 

(参考)
 ・魚津市女性活躍推進法に基づく特定事業主行動計画  (魚津市総務課ページへ移動します)

 ・富山労働局(次世代育成支援対策推進法による一般事業主行動計画について)  (PDFファイル)
  ※富山県の条例では、従業員51人以上の企業に、一般事業主行動計画の策定が義務づけています。

 

お問い合わせ

〒937-8555 魚津市釈迦堂1-10-1
TEL:0765-23-1131 FAX:0765-23-1051

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